一、继续创新工作方式方法

拓展活动载体，丰富教育内容，创新方式方法，不断增强党建活动的吸引力和凝聚力。加强对党务工作者的业务指导和培训培养，提升新形势、新任务下党务工作者的创新创造能力。严格落实谈心谈话制度，加强与领导班子成员之间、与普通党员之间谈心交心，真实掌握党员思想动态，不断增强党员思想教育的针对性和实效性。

二、继续落实党建主体责任

坚决落实书记第一责任人职责，协调党建与业务的关系，提高三会一课质量，引导党员积极开展党的理论学习研究，确保党建工作与教学工作同部署、同推动、同考核。

三、继续组织党员开展形式多样的党性教育

依托区委教育工委和党校，错时分批组织学校党员参加党性教育考察和党员廉政教育活动，加强党员革命传统教育和自律教育，进一步纯洁党员队伍、提高党组织战斗力。

四、继续优化党员量化管理办法

引领各支部以“点面结合，共同发展”为原则，以富有学校特色的党员量化考核管理机制为依托，以量化指明党员发展方向，以考核衡量党员发展高度，用制度推动党员真正深入学习贯彻党的二十大精神，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。打造“先锋领航”生力军，引领党员队伍建设永远在路上、从严管党治党永远在路上。

五、具体工作

1、每月安排和完成“主题党日”工作；

2、每月三会一课和平台上传工作；

3、每月社区双报到工作；

4、每月党费收缴工作；

5、筹备和召开党委会；

6、开展好党员发展工作；

7、推进云展厅进校园活动开展；

8、持续推进主题教育后续工作；

9、组织党员进行党性教育活动；

10、完成学校和上级安排的其他各项工作。