“真没想到招聘会能开在了家门口，咱太平街道也有这么好的工作岗位，赶集的这一会功夫还顺便把工作解决了，真是太感谢咱太平党委和人社局组织的招聘会了，明天我就去上班了！”来自太平街道西水湖社区的张师傅是一名外出务工返乡的焊工师傅，从事电焊工作十余年，目前因疫情原因正居家寻求本地的工作岗位，通过参加此次太平街道组织的金秋招聘会顺利的找到了自己心仪的工作岗位，实现了工作和照顾家庭两不误。

为进一步深入贯彻省市区关于稳就业保就业决策部署，助力企业发展，加大对重点群体就业服务力度，促进劳动者就业创业。11月13日河东区人社局联合河东区太平街道办事处举办“稳就业政策助力、促就业服务筑桥”2020年金秋招聘会线下和线上专场招聘活动，心贴心切实帮助企业解难题，点对点帮助劳动者实现精准对接。

镇村联动，精准采集求职信息。为实现企业用工需求和求职人员需求精准匹配，太平街道办事处依托河东区镇村稳就业工作专班，在全面开展城乡劳动者求职信息采集的基础上，充分借助疫情防控返乡人员登记台账，通过入户走访，对返乡务工人员、下岗失业人员以及高校毕业生等人员就业需求进行精准采集，建立求职信息台账，累计收集有就业需求人员信息671人。

有的放矢，精准采集用工信息。活动前期河东区人社局和太平街道办事处通过专人与辖区内企业进行对接，一边送就业政策到企业，一边全面掌握企业用工缺工情况。截止11月12日，共采集47家企业用工信息，提供用工岗位527个。

牵线筑桥，精准提供供需对接。线下组织35家企业通过现场招聘的方式在太平街道办事处便民服务中心举办“面对面”招聘会，让企业和求职者可以双向选择，现场签约；线上畅通企业用工信息发布渠道，通过“山东公共招聘网”“河东区政府网站”、微信公众号和手机短信平台等渠道，多方位、高频率、广覆盖推送企业用工信息，让广大求职者足不出户就能获得用工信息。

本次招聘会通过线上和线下方式组织47家企业参与招聘活动，提供就业岗位600余个，线下招聘现场近400余名有就业需求的居民参加应聘，累计向招聘企业递交求职申请200余份，发放就业政策宣传页500余份，通过线下专场招聘会与招聘企业达成意向签约70余人。线上累计点击600余人次，通过线上面试80余人，达成就业意向30余人。

下一步，河东区人社局将继续实施一系列“稳就业保民生”的惠民服务，建立稳就业促就业长效机制。整合辖区内的人力资源，搭建多样就业平台，提供贴心就业服务，切实帮企业解难题，为群众办实事。(供稿：区人社局 就业指导服务科）